【2026年1月】楽天モバイル従業員紹介は新規11,000pt継続中(MNPは14,000pt)

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あけましておめでとうございます。2026年も、家計の固定費を見直して「浮いた分を家族や自分のために使える一年」をお手伝いしていきます。

本記事は、楽天モバイル「従業員紹介キャンペーン(キャンペーンコード:2162)」について、公式ページの記載に基づき要点だけを整理します。


目次

【結論】楽天モバイル従業員紹介キャンペーンは「新規11,000ポイント」増量の案内が継続中

楽天モバイル従業員紹介キャンペーンについて、電話番号そのまま他社から乗り換え(MNP)の場合は14,000ポイントMNP以外(新規お申し込み等)の場合は11,000ポイントの案内が2026年1月1日時点で掲載されています。つまり、年始でキャンペーン終了せずに継続開催が決定しました。

  • MNP以外:11,000ポイント(2025年9月1日以降に紹介された方の条件として案内)
  • MNP:14,000ポイント

※「Rakuten最強プラン/Rakuten最強U-NEXT」を中心とした案内です。「Rakuten最強プラン(データタイプ)」や「Rakuten Turbo」は特典内容が異なるため、必ず公式のキャンペーンルールをご確認ください。

※ 特典内容は増減する場合がございます。
申し込み前に、公式ページで「ポイント数・対象プラン・期限・適用条件」を最新の記載で確認してから進めてください。

楽天従業員紹介キャンペーンで“つまずきやすい”のはここ

  • 「紹介リンクからログイン」→「申し込み」の順番が重要
  • 期限(紹介ログイン日からの申し込み・利用開始期限)を見落としやすい
  • ポイントは期間限定・分割進呈のため、受け取り時期を勘違いしやすい
  • 回数上限(おひとり様最大5回線など、条件により異なる)を把握しておくと安心

損しない申し込み手順

  1. 従業員紹介リンクを開いて、楽天IDでログイン
  2. 対象プランを申し込み(Webまたは店舗)
  3. 期限内に利用開始

公式FAQでは、申し込み後でも一定期間内のログインで対象となるケースが示されていますが、確認が入る場合もあります。基本は「先にログインしてから申し込み」が確実です。

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ポイント進呈は「期間限定ポイント」「分割」の前提で理解する

公式ページでは、特典ポイントは期間限定ポイントとして進呈され、条件達成後に分割で進呈されます(進呈時期・内訳は条件により異なります)。

※進呈時期・内訳は、紹介ログイン時期や申し込み種別等で複数パターンがあります。必ず公式「キャンペーンルール」の該当箇所をご確認ください。

対象外になりやすいケース

  • 紹介リンクからの紹介ログインを行わずに申し込みしてしまった
  • 期限(申し込み・利用開始)を過ぎてしまった
  • 料金の未納・未払いが発生した
  • ポイント進呈前に楽天会員を退会してしまった

申し込みはこちら(従業員紹介リンク)

条件確認まで済んだら、以下から進めてください。

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※ 特典内容は増減する場合がございます。最新の特典内容・適用条件・対象プラン・期限は、必ず公式ページをご確認ください。

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現役楽天社員による案内

楽天モバイルへの乗り換えは
従業員紹介リンクからが最もポイントが多い

乗り換え(MNP)
14,000pt
新規・再契約
11,000pt
Rakuten Turbo
7,000pt
従業員紹介リンクで申し込む →

※特典内容は変更される場合があります。※特典は条件を満たした場合に進呈されます。

この記事を書いた人

楽天グループの現役社員(社歴15年以上)が運営する楽天モバイル応援アカウントです。一般の紹介キャンペーンより条件が良い、従業員限定の紹介キャンペーンを案内しています。※投稿は業務ではなく個人によるものです。▶ 従業員紹介キャンペーンの紹介リンクはこちら

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